पिछले अक्टूबर में नीदरलैंड की सरकार ने भविष्य की योजनाओं की घोषणा करने वाले एक दस्तावेज़ को जारी किया था। 200 दिनों से अधिक की बातचीत के बाद पेपर को अंतिम रूप दिया गया था। दस्तावेज़ समाज के विभिन्न पहलुओं में परिवर्तन का वादा करता है। इनमें अतिरिक्त पुलिस निधि और आतंकवाद और साइबर सुरक्षा में सुधार शामिल हैं। सरकार बीमार छुट्टी, बर्खास्तगी की प्रक्रिया, पितृत्व छुट्टी के नियम और न्यूनतम मजदूरी के संबंध में श्रम बाजार में सुधारों की भी परिकल्पना करता है। यह पेंशन के लिए एक नई प्रणाली को अपनाने और बाल लाभ के नियमों में संशोधन करने की योजना बना रहा है। पेपर में जलवायु परिवर्तन, आप्रवासन, शिक्षा और आवास पर योजनाएं भी शामिल हैं।

30 प्रतिशत प्रतिपूर्ति निर्णयों

विशेष रूप से विदेशी कर्मचारियों से संबंधित सरकार की योजना पर विचार किए गए कर सुधारों के ढांचे में तीस प्रतिशत नियम में परिवर्तन की चिंता है।

30 प्रतिशत प्रतिपूर्ति निर्णयों देश में अत्यधिक कुशल विदेशी कर्मचारियों को कर लाभ देता है, जिससे उन्हें अपने वेतन का 30 प्रतिशत कर मुक्त हो जाता है। इसलिए ऐसे कर्मचारी अपनी आय के सत्तर प्रतिशत पर कर का भुगतान करते हैं। यह नियम आवास, यात्रा और वीजा सहित देश के स्थानांतरण के लिए प्रवासियों के खर्चों की प्रतिपूर्ति का एक रूप है। यह कर लाभ उच्च योग्य अंतरराष्ट्रीय श्रमिकों को आकर्षित करने और हॉलैंड में मौजूदा विशेषज्ञता अंतर को भरने का एक तरीका है। वर्तमान में विदेशी कर्मचारी 8 वर्षों के लिए लाभ का दावा कर सकते हैं, भले ही अनुमान लगाया गया है कि उनमें से केवल 80 प्रतिशत वास्तव में इससे लाभान्वित हैं।

पिछले अक्टूबर में सरकार ने एक घोषणा की थी कि जल्द ही 30 प्रतिशत निर्णयों की अधिकतम अवधि 8 से 5 वर्षों तक कम हो जाएगी। यह परिवर्तन नवागंतुकों और कर्मचारियों पर लागू होगा जो पहले से ही लाभ का उपयोग कर रहे हैं।

हमारे में 30 प्रतिशत प्रतिपूर्ति शासन पर अधिक पढ़ें FAQ.

30 000 लोगों द्वारा हस्ताक्षरित एक याचिका

अब तक लगभग 30 000 ने नीदरलैंड की सरकार से उन कर्मचारियों के लिए पुराना नियम रखने के लिए एक याचिका का समर्थन किया है जो पहले ही देश में चले गए हैं और वर्तमान में लाभ से लाभान्वित हैं।

लोगों ने इस मुद्दे पर प्रकाश डालने और चर्चा करने के लिए फेसबुक समूह बनाए हैं और अदालत में सरकार के फैसले से लड़ने के लिए धन जुटाने के लिए एक अभियान शुरू किया है। वे कहते हैं कि वे भविष्य के विदेशी कर्मचारियों के लिए नीति को बदलने के लिए सरकार के अधिकार को पहचानते हैं, लेकिन संशोधन मौजूदा एक्सपैट्स पर लागू नहीं होना चाहिए जो पहले ही नीदरलैंड में इस धारणा के साथ स्थानांतरित हो चुके हैं कि वे 8 - 10 वर्षों के हकदार होंगे करों।

संक्रमण की अवधि के बिना मौजूदा दावेदारों के लिए 30 प्रतिशत सत्तारूढ़ अवधि को सीमित करने का निर्णय ने एक्सपैट्स के बीच काफी चिंता जताई है। प्रस्तावित परिवर्तन के असर के बारे में अंतरराष्ट्रीय श्रमिकों के नियोक्ता भी चिंतित हैं।

कराधान में विशेषज्ञता रखने वाले कई वकीलों से सत्तारूढ़ के प्रभावों के बारे में चिंताओं वाले लोगों ने संपर्क किया है।

नीदरलैंड में 60 000 विदेशी श्रमिकों की आय पर सख्त आवश्यकताओं को पूरा करने से महत्वपूर्ण वित्तीय परिणामों का सामना करना पड़ेगा। यदि, उदाहरण के लिए, एक प्रवासी एक वर्ष में 60 000 यूरो कमा रहा है, तो उसे करों में लगभग 8000 यूरो का अधिक भुगतान करना होगा। व्यक्तिगत आय में यह काफी गिरावट अनिवार्य रूप से देश को विदेशी पेशेवरों के लिए कम आकर्षक बना देगी। दुनिया भर में कई अन्य देश कुशल कर्मचारियों का स्वागत करते हैं, इसलिए विदेश में काम करने के इच्छुक लोग अन्य स्थानों का चयन करेंगे। इस प्रवृत्ति का मुकाबला करने के लिए, डच नियोक्ताओं को स्थानांतरण और बेहतर वेतन के लिए बहुत अधिक आकर्षक पैकेज देने होंगे।

नीदरलैंड के अंतर्राष्ट्रीय श्रमिकों ने शिकायत दर्ज कराने और निर्णय को चुनौती देने के लिए अभियान में धन दान करके अपनी चिंताओं को पहले से ही आवाज उठाई है। पिछले साल हॉलैंड में आए एक व्यक्ति ने इस पृष्ठ पर टिप्पणी की कि उसने हाल ही में एक फ्लैट खरीदा है, जो तीस साल का बंधक ले रहा है। वह सरकार द्वारा धोखा महसूस करता है जिसने नियमों को पीछे से बदलने का फैसला किया और इस अभ्यास को बेईमानी माना।

आप इस अभियान पर अधिक जानकारी प्राप्त कर सकते हैं: https://www.gofundme.com/expatfund या हैशटैग #ADEALISDEAL

Intercompany Solutions विदेश में रहने और काम करने वाले एक्सपेट्स को व्यापक वित्तीय सलाहकार सेवाएं प्रदान करता है। आपकी स्थिति के बावजूद, हम आपके वित्त को स्पष्ट रूप से देखने और भविष्य के लिए खुद को तैयार करने में आपकी मदद करेंगे।

सितंबर 19 पर, 2017 (नीदरलैंड में बजट दिवस) लाभांश पर डच रोकथाम कर के संशोधन के लिए एक आधिकारिक विधायी प्रस्ताव 2018 के लिए कर योजना के संबंध में प्रकाशित किया गया था। संक्षेप में, प्रस्ताव हॉलैंड में अनुकूल वित्तीय माहौल को बनाए रखने के उद्देश्य से एकतरफा रूप से लागू लाभांश पर कर रोकथाम से एक व्यापक छूट को संदर्भित करता है।

उसी दिन, सीनेट ने 2018 के लिए कर योजना में शामिल सभी प्रस्तावों को मंजूरी दे दी। इसलिए, लाभांश पर रोक लगाने से व्यापक छूट 1 जनवरी, 2018 से लागू है।

जनवरी 1, 2018 से पहले लाभांश पर कर रोकने से डच छूट

कई सालों से, हॉलैंड ने यूरोपीय संघ या ईईए (यूरोपीय आर्थिक क्षेत्र) के लिए लाभांश के वितरण को छोड़ दिया है, जो मूल कंपनियों के मामले में लागू कराधान की सामान्य प्रणाली पर परिषद निर्देशक 2011 / 96 / EU पर आधारित कर रोकथाम से कर रही है। विभिन्न सदस्य देशों की सहायक। इस दस्तावेज के मुताबिक विभिन्न सदस्य देशों में मूल कंपनियों को सहायक कंपनियों द्वारा वितरित कोई भी आय निम्नलिखित सामूहिक आवश्यकताओं को पूरा करने के मामले में लाभांश पर कर रोकथाम के अधीन नहीं है:

• मूल कंपनी के कानूनी रूप को निर्देशक 2011 / 96 / EU के अनुलग्नक I में सूचीबद्ध किया जाना है;
• मूल कंपनी को अपने राष्ट्रीय कानून के तहत यूरोपीय संघ के सदस्य राज्य में रहना होगा और छूट के अवसरों के बिना अपनी आय पर कॉर्पोरेट कर देना होगा;
• कंपनी को सहायक के मतदान अधिकार (या पूंजी) का न्यूनतम 10 प्रतिशत रखने की आवश्यकता है। इस होल्डिंग आवश्यकता को कम करने के लिए निर्देश में संशोधन किया गया था। यह 25 के लिए 2005% से घटकर 20 के लिए 2006% हो गया; अगले दो वर्षों के लिए यह 15% था और 2009 में यह 10% हो गया।
• होल्डिंग की न्यूनतम अवधि (यदि कोई हो) की आवश्यकता पूरी होनी चाहिए।

जनवरी 1, 2018 के बाद से लाभांश पर डच रोकथाम कर से विस्तारित छूट

2018 की शुरुआत से, डच को कर लगाने से छूट लाभांश से संबंधित व्यापक दायरा है। यह निम्नलिखित मामलों में लाभांश के वितरण पर लागू होता है:

• मूल निगम ने नीदरलैंड में भागीदारी की छूट के लिए अर्हता प्राप्त की होगी, अर्थात वितरण इकाई / सहायक में इसकी रुचि 5% या अधिक है;
• मूल निगम ईईए, ईयू या ऐसे देश में रहता है जिसने नीदरलैंड के साथ कर-संबंधित संधि पर लाभांश के प्रावधानों पर हस्ताक्षर किए हैं।
• निगम को हॉलैंड और देश के बीच संधि के तहत लाभांश के संबंध में कर कटौती को रोकने से इनकार नहीं किया गया है, जहां यह प्रतिवाद दुरुपयोग के प्रावधान के आधार पर रहता है।
• लाभांश पर डच रोकथाम कर से बचने के लिए मूल निगम के पास मुख्य उद्देश्य के साथ वितरण इकाई / सहायक कंपनी की पूंजी का हिस्सा नहीं है। यह स्थिति "व्यक्तिपरक परीक्षण" के माध्यम से सत्यापित की जाती है। लाभांश पर डच रोकथाम कर को रोकने के इरादे से कंपनी को वितरण इकाई / सहायक कंपनी की पूंजी का एक हिस्सा है या नहीं, और यदि लाभांश पर डच रोकथाम कर के संबंध में कंपनी को बेहतर स्थिति प्राप्त करने के लिए हस्तक्षेप किया गया था, तो यह जांच करने के लिए एक मूल्यांकन किया जाता है। । यदि मूल्यांकन सकारात्मक परिणाम प्राप्त करता है, तो उसके बाद "उद्देश्य परीक्षण" होता है। इसका उद्देश्य यह पता लगाने के लिए है कि क्या इकाई कृत्रिम है, यानी यह आर्थिक वास्तविकता को दर्शाते हुए वैध व्यावसायिक कारणों के लिए स्थापित नहीं किया गया था। आम तौर पर, इकाइयों को मामले में कृत्रिम नहीं माना जाता है:
• मूल निगम के पास एक परिचालन व्यवसाय है; या
• निगम एक होल्डिंग है जिसने अप्रत्यक्ष शेयरधारकों (दादा दादी कंपनी) की तुलना में लाभांश पर कर रोक के साथ एक बेहतर स्थिति हासिल कर ली है, जो एक ऑपरेटिंग व्यवसाय है, लेकिन इसका प्रासंगिक पदार्थ पर्याप्त है। इसका मतलब यह है कि मूल निगम (मध्यवर्ती होल्डिंग) पदार्थ के लिए दो अतिरिक्त आवश्यकताओं को पूरा करता है, डच कानून में निर्धारित मौजूदा लोगों के शीर्ष पर: 1) मूल निगम में कर्मचारियों के लिए लागत 100 000 यूरो से कम नहीं है; 2) मूल निगम का कार्यालय स्थान है जहाँ वह अपनी व्यावसायिक गतिविधियाँ करता है।

पदार्थ के लिए अतिरिक्त आवश्यकताएं अप्रैल 1, 2018 से प्रभावी हैं।

कौन लाभ प्राप्त करता है?

लाभांश पर डच रोकथाम कर से छूट यूरोपीय संघ के बाहर आधारित मूल निगमों को लाभ देती है जो सक्रिय व्यवसाय संचालित करती हैं और क्षेत्राधिकारों में रहते हैं जिनके साथ हॉलैंड ने कर संधि पर हस्ताक्षर किए हैं। संधि में लाभांश के संबंध में प्रावधान शामिल होना चाहिए जो आंशिक रोकथाम कर कटौती के लिए प्रदान करते हैं।

Intercompany Solutions BV

क्या आप यूरोपीय संघ के बाहर एक व्यवसाय विकसित कर रहे हैं और अपने देश की सीमाओं से परे नए बाजारों में विस्तार पर विचार कर रहे हैं? लाभांश पर कर रोकथाम से छूट का व्यापक दायरा हॉलैंड को यूरोपीय संघ के बाहर के विकल्पों के लिए विकल्पों के लिए एक सुविधाजनक क्षेत्राधिकार बनाता है नीदरलैंड में अपने परिचालन का विस्तार करें और यूरोप।

पर हमारी टीम Intercompany Solutions आपके विस्तार प्रक्रिया के प्रत्येक चरण के माध्यम से आपको समर्थन देने के लिए कौशल और ज्ञान है। क्या विस्तार के लिए अपनी योजनाओं में आपकी मदद करने के लिए एक सक्षम साथी के साथ काम करना आपके लिए फायदेमंद होगा? हमारे पेशेवरों के साथ संपर्क में रहें, अपने विचारों पर चर्चा करें और देखें कि हम आपके लिए क्या कर सकते हैं।

डच सरकार ज्यादातर करों द्वारा अपने राजस्व प्राप्त करता है। वित्तीय मंत्रालय करों और Belastingdienst सौदों पर राष्ट्रीय कानून अपने वास्तविक निष्पादन के साथ लागू करता है। अगर आप हॉलैंड में रहते हुए आय उत्पन्न करते हैं तो आपको करों का भुगतान करना होगा

हॉलैंड में कराधान का संक्षिप्त इतिहास

डच लोगों ने सदियों पहले करों का भुगतान करना शुरू कर दिया था। 1800 में सरकार ने साबुन, ज्वार, नमक, मांस, अनाज, शराब, कोयला, ऊन और पीट जैसी अनिवार्य वस्तुओं के कराधान के माध्यम से अपनी आय की गारंटी दी। वापस तो सभी लोगों को उनकी वास्तविक आय की परवाह किए बिना समान रूप से कर दिया गया था।

1806 में उस समय वित्तीय मंत्री, सिकंदर गोगेल ने कराधान के लिए एक सामान्य प्रणाली की शुरुआत की। आयकर, या "इनकॉमस्टेनबेलास्टिंग", को केवल 1914 में अपनाया गया था। इसका उद्देश्य सभी को अपनी आय के अनुसार आनुपातिक रूप से टैक्स करना है, सिद्धांत के अनुसार: "जितना अधिक आप अर्जित करेंगे, जितना अधिक आप भुगतान करेंगे।"

बीस साल बाद, 1934 में, बिक्री पर कर (omzetbelasting) पेश किया गया था। 1968 में इसे प्रतिस्थापित किया गया था बिक्री पर मूल्य वर्धित कर। 1964 में सरकार ने पेरोल कर, या "loonbelasting" अपनाया।

Belastingdienst (डच कर कार्यालय)

कर और रीति-रिवाजों के संग्रह के लिए डच कार्यालय को बेलस्टिंगडिएंस्ट कहा जाता है और यह वित्तीय मंत्रालय की संरचना के भीतर है। इसकी जिम्मेदारियों में शामिल हैं:

• माल निर्यात, आयात और पारगमन;
• धोखाधड़ी का पता लगाने (आर्थिक, वित्तीय और वित्तीय);
• लेविंग और करों का संग्रह;
• स्वास्थ्य देखभाल, किराए और शिशु देखभाल के लिए आय से संबंधित लाभों का भुगतान।

हॉलैंड में कर प्रणाली

हॉलैंड में काम करने और रहने के दौरान आप किस प्रकार के करों का सामना करेंगे? क्या आपको आयकर के लिए वार्षिक रिटर्न जमा करना अनिवार्य है? यह लेख आप देश में कर प्रणाली के बारे में आवश्यक जानकारी देंगे।

डच कर सलाहकार

आपके करों की गणना करना आसान नहीं है यह यहां तक ​​कि अधिकांश डच नागरिकों पर लागू होता है और टैक्स की आवश्यकता अंतरराष्ट्रीय स्तर पर विशेष रूप से भ्रमित हो सकती है। राजस्व सेवा इन कठिनाइयों को अपने नारे में स्वीकार करती है: "यह सुखद बनाने का कोई रास्ता नहीं है, लेकिन हमारे साथ, यह आसान है।"

यदि आपको अपने करों की गणना करने और आवश्यक दस्तावेज जमा करने में सहायता की आवश्यकता है, तो कृपया हमारे सलाहकारों से संपर्क करें। वे आपकी मदद करने में खुशी करेंगे

30% प्रतिपूर्ति का निर्णय

हॉलैंड में काम करने वाले उच्च व्यावसायिक योग्यताओं वाले प्रवासियों को 30% कर लाभ के लिए योग्य हो सकता है जांच लें कि क्या आप प्रतिपूर्ति के निर्णयों में मानदंडों को पूरा करते हैं इस लेख.

नीचे दिए गए प्रश्नों के बारे में सबसे आम प्रश्नों के उत्तर दिए गए हैं 30% प्रतिपूर्ति निर्णयन नीदरलैंड में:

मुझे 30% प्रतिपूर्ति निर्णयों के लिए कब आवेदन करना चाहिए?

एक्सपाट्स अपने रोजगार अनुबंधों के समापन के बाद 4 महीनों के भीतर इस कर लाभ के लिए आवेदन कर सकते हैं। 4 महीने के अंतराल के बाद आवेदन करने वालों के लिए, आवेदन जमा करने के बाद महीने में निर्णयन प्रभावी हो जाता है। जो लोग नीदरलैंड में कुछ समय के लिए किराए पर लिया गया है, वे 30% प्रतिपूर्ति के फैसले का भी लाभ ले सकते हैं, लेकिन यह किसी भी पिछले वर्षों में लागू नहीं होगा। आवेदन प्रसंस्करण अवधि केस-निर्भर है और 1 से 6 महीनों तक ले सकती है।

क्या 30% प्रतिपूर्ति निर्णयों के लिए अधिकतम अवधि है?

2012 की शुरुआत में, यह अवधि 8 साल निर्धारित की गई थी। 2012 से पहले अनुमोदित अनुप्रयोगों के लिए, अवधि दस वर्ष तक रहती है। 5 वर्षों के बाद आवेदकों से अनुरोध किया जा सकता है कि वे इस बात का प्रमाण दें कि वे शासन की आवश्यकताओं को पूरा करते हैं। पिछले रोजगार और देश में रहने से प्रतिपूर्ति शासन की अवधि कम हो जाती है।

अक्टूबर 2017 में डच सरकार ने 30 से 8 वर्षों से 5% निर्णयों की अवधि को कम करने की अपनी योजना की घोषणा की। अधिक पढ़ें नवीनतम विकास पर।

नौकरी बदलते समय मैं 30% प्रतिपूर्ति नियम कैसे बना सकता हूं?

इस कर लाभ को बनाए रखना मुश्किल नहीं है, जब तक कि पिछले रोजगार की समाप्ति के बाद नया रोजगार 3 महीनों से अधिक समय तक शुरू नहीं होता है। नए नौकरी की शुरुआत से 4 महीनों के भीतर आवेदन की प्रक्रिया दोहराई जानी चाहिए। नए नियोक्ता को एक बयान देना है कि आवेदक के पास दुर्लभ योग्यता और विशेषज्ञ ज्ञान है।

अगर 30% प्रतिपूर्ति के लिए मेरा आवेदन अस्वीकार कर दिया गया है तो मैं क्या कर सकता हूं?

यदि सक्षम प्राधिकारी आपके आवेदन से इनकार करते हैं, तो आप 6 सप्ताह के अंदर कोई आपत्ति प्रस्तुत कर सकते हैं। यदि निर्णय एक समान रहता है, तो आप एक अपील दर्ज कर सकते हैं।

30% प्रतिपूर्ति का निर्णय मेरे वेतन पर कैसे लागू होता है?

प्रतिपूर्ति नियोक्ता के साथ सहमत सकल वेतन के लिए प्रासंगिक है। पेंशन प्रीमियम विभिन्न नियमों के अधीन हैं शेष लाभ (बोनस, अवकाश भत्ते, आदि) को सत्तारूढ़ में शामिल किया जाता है यदि उन्हें पृथक्करण वेतन माना जाता है इस वेतन की आवश्यकता को शिक्षा के क्षेत्र में काम करने वाले शोधकर्ताओं और अन्य वैज्ञानिकों जैसे कि मेडिकल इंटर्नों के लिए लहराया जाता है।

"आने वाले कर्मचारी" की परिभाषा क्या है?

नीदरलैंड में एक आने वाला कर्मचारी एक व्यक्ति है, जो अपने रोजगार की शुरुआत से पहले, देश के सीमाओं से कम से कम 150 किलोमीटर दूर पिछले दो सालों से कम से कम दो-तिहाई खर्च करता है।

मैं कैसे साबित कर सकता हूं कि मुझे डच श्रम बाजार की पृष्ठभूमि पर मूल्यवान योग्यता और विशेषज्ञ ज्ञान है?

विश्वविद्यालय शिक्षा और / या पर्याप्त कार्य अनुभव श्रम बाजार में अपने कौशल के उच्च मूल्य का औचित्य साबित कर सकते हैं। इसके अलावा, आपके नियोक्ता को अपनी दुर्लभ योग्यता बताकर आपको भर्ती के लिए उचित आधार (लिखित में) प्रदान करना होगा ध्यान में रखें कि 2012 की शुरुआत के बाद से न्यूनतम वेतन की आवश्यकता ने लगभग कौशल की आवश्यकता को बदल दिया है हालांकि, विशेष स्थिति के लिए, आपको अभी भी अपनी योग्यता साबित करने के लिए कहा जा सकता है

क्या 30% प्रतिपूर्ति निर्णयों के लिए कोई नकारात्मक परिणाम है?

सकल वेतन के संबंध में 30% कर में कटौती बेरोजगारी और विकलांगता लाभ, कर रिफंड (बंधक ऋण), पेंशन, सामाजिक सुरक्षा आदि में महत्वपूर्ण कमी हो जाती है, क्योंकि ये अधिकतर या विशेष रूप से कर योग्य वेतन के आधार पर होते हैं

प्रत्येक डच कंपनी को चैंबर ऑफ कॉमर्स की ट्रेड रजिस्ट्री में सदस्यता लेना आवश्यक है। वैट पंजीकरण और अन्य वित्तीय कर्तव्यों की पूर्ति के लिए यह एक आवश्यक शर्त है। प्रक्रिया अनिवार्य है सभी प्रकार की कानूनी संस्थाएं, जिसमें निजी सीमित कंपनियां, सीमित देयता, नींव और संघों वाली कंपनियां शामिल हैं। चैंबर ऑफ कॉमर्स में पंजीकरण भी भागीदारी (जैसे सामान्य साझेदारी) और एकमात्र मालिक के लिए अनिवार्य है। ट्रेड रजिस्ट्री में सदस्यता के लिए प्रक्रिया में 50 यूरो के लिए पंजीकरण शुल्क का भुगतान शामिल है।

पंजीकरण प्रक्रिया के पूरा होने के बाद, चैंबर ऑफ कॉमर्स एक पंजीकरण संख्या जारी करता है। कानूनी संस्थाएं और संघ भी एक अतिरिक्त पहचान संख्या (आरएसआईएन) प्राप्त करते हैं इसके अलावा, कंपनी की शाखाएं अद्वितीय 12 अंकों की स्थापना संख्याएं प्राप्त करती हैं।

व्यापार रजिस्ट्री में सफल समावेशन के बाद, वाणिज्य मंडल स्वचालित रूप से कंपनी की कराधान प्रणाली में जानकारी स्थानांतरित करता है।

इस बीच, आपकी इकाई देश में मूल्य वर्धित कर के लिए भी पंजीकृत है। वैट नंबर एकमात्र मालिक के लिए वाणिज्यिक चैंबर में पंजीकरण के समय और अन्य सभी व्यावसायिक रूपों के लिए कई हफ्तों के भीतर जारी किया जाता है: निगम, सीमित देयता वाली कंपनियां, भागीदारी। जब तक आपकी वैट स्थिति निर्धारित करने के लिए कर कार्यालय द्वारा अतिरिक्त प्रश्न न हों।

नीदरलैंड वैट संख्या

एक बार जब आप अपना नीदरलैंड वैट नंबर पंजीकरण प्राप्त कर लेते हैं, तो आपके द्वारा प्राप्त मूल्य वर्धित कर संख्या के बारे में निम्न जानकारी पर विचार करें: इसमें NL (देश का कोड) से शुरू होने वाले चौदह अक्षर होते हैं, जो पहचान संख्या या नागरिक सेवा संख्या के साथ जारी रहते हैं। और B01 से B99 तक तीन अंकों के कोड के साथ समाप्त होता है। आपके डच वैट नंबर आपके द्वारा भेजे जाने वाले फॉर्म और पत्रों पर स्थानीय कर अधिकारियों द्वारा बताए जाएंगे। कुछ रूपों में, अधिकारी आपके सामान्य कर नंबर का उपयोग करेंगे। यह मूल्य वर्धित कर संख्या के लगभग समान है लेकिन देश कोड का अभाव है।

नीदरलैंड में वैट

नीदरलैंड में वैट दर केस के आधार पर, 0, 9 या 21% हो सकता है। यदि आप किसी विदेशी देश में व्यवसाय कर रहे हैं, तो 0% की दर लागू हो सकती है। कई सेवाओं और वस्तुओं के लिए, देश में कम 9% दर (उदाहरण के लिए दवाएं, भोजन, आवास पुनर्निर्माण - पेंट और प्लास्टर) लागू होता है। अन्य सभी सेवाओं या वस्तुओं के लिए, प्राधिकरण सामान्य 21% दर पर वैट का आरोप लगाते हैं। कुछ उद्योगों के दायरे में कुछ गतिविधियां वैट के अधीन नहीं हैं, अर्थात एक छूट दी गई है। इनमें पत्रकारों, लेखकों, संगीतकारों और कार्टूनिस्ट, सामूहिक हितों, बीमा और वित्तीय सेवाओं, स्वास्थ्य सेवा, धन उगाहने, जुआ, शिक्षा, बाल देखभाल, टेलीविजन और रेडियो, खेल क्लब और संगठन शामिल हैं।

यदि आपको हॉलैंड में वैट पंजीकरण के साथ अधिक विस्तृत जानकारी और सहायता की आवश्यकता है, तो कृपया वकीलों की हमारी स्थानीय टीम से संपर्क करें। आप भी कर सकते हैं नीदरलैंड में कराधान पर और पढ़ें.

अपडेट किया गया: 6 फरवरी 2024

नीदरलैंड मूल्यवर्धित कर प्रणाली का उपयोग करता है (संक्षिप्त: VAT)। यह प्रणाली बहुत ही समान प्रणाली के समान है जिसका उपयोग यूरोपीय संघ के अन्य राज्यों में किया जाता है। सभी लेन-देन वैट के अधीन नहीं होते हैं, लेकिन हॉलैंड में, यह वैल्यू-ऐड कर लगाने के लिए बहुत आम है। नियमित कर दर 21% है, और इस दर पर (लगभग) हॉलैंड के भीतर व्यवसायों द्वारा सभी वस्तुओं और सेवाओं पर शुल्क लिया जाता है

यदि उत्पाद यूरोपीय संघ के बाहर से आयात किए जाते हैं, तो यह वैट दर भी लागू हो सकती है। हॉलैंड की दर भी कम है। 6 तक यह दर 2019% थी। 9 तक यह दर बढ़ाकर 2019% कर दी गई है और यह विशिष्ट वस्तुओं और सेवाओं पर लागू होती है, उदाहरण के लिए, खाद्य उत्पाद, दवा, कला, प्राचीन वस्तुएं, किताबें, संग्रहालयों, चिड़ियाघरों, थिएटरों में प्रवेश, और खेल।

यहां पढ़ें डच कर प्रणाली पर अधिक जानकारी के लिए।

वैट छूट नीदरलैंड

बेशक, नीदरलैंड में भी कई छूट हैं। दर्शनीय निर्यात उनमें से हैं। ये जीरो रेटेड हैं। विशेष वस्तुओं और सेवाओं, मुख्य रूप से चिकित्सा, सांस्कृतिक और शैक्षिक सेवाओं के लिए भी कुछ छूट हैं। यदि वैट छूट लागू होती है, तो आपको कर का भुगतान नहीं करना पड़ता है, और आप इसे नहीं काट सकते।

वैट की वापसी का दावा करना संभव नहीं है जो वैट छूट के तहत आने वाली वस्तुओं और सेवाओं से संबंधित लागत और निवेश पर लगाया जाता है। वैट से छूट देने वाली वस्तुएं और सेवाएं इस प्रकार हैं: अचल संपत्ति देना या बेचना (बशर्ते कि यह 2 साल पुरानी हो), स्वास्थ्य सेवा, चाइल्डकैअर, देखभाल सेवाएं और घर की देखभाल और अन्य।

क्या नीदरलैंड्स में कोई अन्य कर छूट है?

हॉलैंड में ये एकमात्र कर छूट नहीं हैं। अन्य कर छूट खेल संगठन और खेल क्लब, सामाजिक-सांस्कृतिक संस्थानों द्वारा प्रदान की जाने वाली सेवाएं, वित्तीय सेवाएं और बीमा, संगीतकारों, लेखकों और पत्रकारों द्वारा प्रदान की जाने वाली सेवाएं, शिक्षा और धन उगाहने वाली गतिविधियां हैं।

एक कृषि योजना भी है, जो कृषि और पशुधन किसानों, वनवासियों और बाजार के बागवानों पर लागू होती है। इन उद्यमियों द्वारा प्रदान की जाने वाली सभी वस्तुओं और सेवाओं को भी वैट से छूट दी गई है। इस योजना को 'लैंडबौरेगलिंग' कहा जाता है। हॉलैंड में अन्य सभी कर छूट का अनुरोध डच कर कार्यालय से किया जा सकता है।

विदेशी उद्यमियों के लिए वैट दर

यदि आप हॉलैंड में व्यवसाय कर रहे हैं, लेकिन आपका व्यवसाय नीदरलैंड के बाहर स्थापित है, तो आपको डच नियमों से निपटना होगा। यदि आपके द्वारा प्रदान की जाने वाली सेवा या उत्पाद नीदरलैंड में आपूर्ति की जाती है, तो आपको आमतौर पर यहां मूल्य वर्धित कर का भुगतान करना पड़ता है। हालांकि, वास्तव में, कर अक्सर सेवा या उत्पाद प्राप्त करने वाले व्यक्ति से रिवर्स-चार्ज किया जाता है।

यदि यह संभावना नहीं है, तो आपको हॉलैंड में मूल्य वर्धित कर का भुगतान करना होगा। यदि आपका क्लाइंट नीदरलैंड में स्थापित कानूनी इकाई का उद्यमी है, तो रिवर्स-चार्जिंग वैट संभव है। उस स्थिति में, आप अपने चालान से कर को बाहर कर सकते हैं और 'रिवर्स चार्ज वैट' बता सकते हैं। आपको इस लेन-देन से संबंधित किसी भी लागत पर लगाए गए कर में कटौती करने की अनुमति है।

हॉलैंड वैट दर के बारे में अधिक जानकारी

RSI नीदरलैंड में मूल्य वर्धित कर की दर बल्कि सीधा है। हालांकि, कुछ अपवाद हैं जो हर छोटे विवरण को समझना कठिन बना सकते हैं। यदि आप यह सुनिश्चित करना चाहते हैं कि आप सब कुछ ठीक कर रहे हैं, तो एक सलाहकार को किराए पर लेना सबसे अच्छा होगा जो प्रक्रिया के माध्यम से आपका मार्गदर्शन कर सकता है। Intercompany Solutions, उदाहरण के लिए। हम हॉलैंड में आपका व्यवसाय स्थापित करने में मदद कर सकते हैं।

हम दुनिया भर में निवेशकों और कंपनियों के लिए कॉर्पोरेट समाधान प्रदान करते हैं और अंतरराष्ट्रीय ग्राहकों की सेवा करते हैं जो कंपनी संरचनाओं और कॉर्पोरेट सेवाओं में रुचि रखते हैं। हम उद्यमियों को उनकी कंपनी सेटअप के सभी पहलुओं के साथ मदद करते हैं। नीदरलैंड में एक व्यवसाय की स्थापना पर और पढ़ें.

डच कॉर्पोरेट टैक्स उस कर से संबंधित है जो कंपनियों द्वारा अर्जित मुनाफे पर नीदरलैंड में भुगतान किया जाना चाहिए। इस पर कई नियम लागू होते हैं, लेकिन सामान्य तौर पर, एक डच कंपनी को 19% कॉर्पोरेट टैक्स देना पड़ता है। इसे डच में 'वेन्नुट्सचैप्सबेलास्टिंग' भी कहा जाता है। यह टैक्स किसी कंपनी के विश्वव्यापी मुनाफे पर लागू होता है।

अगर आप नीदरलैंड्स में एक व्यवसाय स्थापित कर रहे हैं, या अगर आप नीदरलैंड के भीतर किसी कंपनी के साथ कारोबार कर रहे हैं तो कई डच टैक्स नियमों को ध्यान में रखा जाना चाहिए। बोस को कम करने वाले कर सब्सिडी, सुविधाओं और अन्य नियमों से लाभ के कई तरीके भी हैं। एक महान सलाहकार इस के साथ मदद कर सकता है।

कॉरपोरेट टैक्स को आय पर असर डालने के लिए माना जाता है, जबकि वैट टैक्स सिस्टम को कंपनियों के माध्यम से व्यक्तियों से कर लेने के लिए डिज़ाइन किया जाता है। वैट पर अधिक जानकारी के लिए यहां पढ़ें

डच कॉरपोरेट टैक्स दर

वर्तमान में, डच कॉर्पोरेट कर की दर 19% है। यह दर 200,000 यूरो तक की कर योग्य आय पर लागू होती है। अधिकता पर 25,8% की दर लागू होती है। इस ब्रैकेट को भविष्य में बढ़ाया जा सकता है, जिसका अर्थ है कि व्यवसाय 19% की दर से अधिक कमा सकता है। यदि गतिविधियों को नवप्रवर्तन बॉक्स में शामिल किया गया है, तो कम दर लागू हो सकती है। अंतरराष्ट्रीय व्यवसायों के लिए प्रतिस्पर्धी कर माहौल को प्रोत्साहित करने के लिए डच सरकार द्वारा ये उपाय प्रस्तावित किए गए हैं।

छूट

जब डच कॉर्पोरेट टैक्स की बात आती है तो कुछ छूटें होती हैं। दो सबसे महत्वपूर्ण छूट पूंजीगत लाभ और लाभांश हैं जो योग्य सहायक कंपनियों से प्राप्त होते हैं, और एक विदेशी व्यापार उद्यम के कारण होने वाली कमाई हैं। पहली छूट तब लागू होती है जब सहायक कंपनी एक सक्रिय कंपनी हो।

अगर ऐसा है, तो डच मूल कंपनी को भी ऐसी कंपनी में कम से कम 5% का ब्याज चाहिए। उस मामले में, यह एक 'योग्यता सहायक' है, जिसका अर्थ है कि इस सहायक से पूंजीगत लाभ और लाभांश कॉर्पोरेट करों से मुक्त हैं। अन्य छूट थोड़ी कम जटिल है और कम आवश्यकताएं हैं।

विदेशी शाखाएं

यदि कोई डच कंपनी किसी विदेशी शाखा से कमाई प्राप्त करती है, तो यह कमाई डच कॉर्पोरेट टैक्स से भी मुक्त होती है। हालाँकि, यह शाखा एक स्थायी प्रतिष्ठान या प्रतिनिधि होनी चाहिए। यह एक कारण है कि नीदरलैंड को अंतरराष्ट्रीय स्तर पर जाना जाता है कर मुक्त क्षेत्र.

नीदरलैंड बहुराष्ट्रीय कंपनियों के लिए कई होल्डिंग कंपनियों को बरकरार रखता है और कई द्विपक्षीय कर संधि में भाग लेता है। कराधान प्रणालियों में विभिन्न छूट से बचने में मदद मिलती है अदा किए जाने वाले कर बड़े निगमों द्वारा। और भले ही यह प्रतिष्ठा थोड़ी संदिग्ध हो, लेकिन नीदरलैंड इस क्षेत्र में जो सुविधाएं दे रहा है, उसका उपयोग करना अवैध नहीं है।

डच कॉर्पोरेट टैक्स के बारे में सर्वोत्तम सलाह

यदि आप डच कॉर्पोरेट करों या अपने व्यवसाय पर इसके प्रभाव के बारे में अधिक जानना चाहते हैं, तो इस बारे में किसी विशेषज्ञ से परामर्श करना बुद्धिमानी होगी। और यदि आप किसी विशेषज्ञ की तलाश कर रहे हैं, तो आपको केवल एक नाम याद रखना होगा: Intercompany Solutions.

Intercompany Solutions बुटीक समाधान प्रदान करता है और गुणवत्ता कॉर्पोरेट सेवाओं और करों पर सलाह में बाजार का नेता है।

हम एक कंपनी या कॉर्पोरेट ढांचे को विदेश में स्थापित करने के लिए आपको आवश्यक सभी सलाह, मार्गदर्शन और जानकारी प्रदान करते हैं। हम कानूनी रूप, निवेश, कानूनी मामलों, वीजा आवश्यकताओं, और आव्रजन को संभालते हैं और सुनिश्चित करते हैं कि सब कुछ ठीक हो गया है। हम अपने ग्राहकों से बचने में मदद करते हैं और विदेशों में अपना कारोबार बढ़ाना चाहते हैं। ज़्यादा जानकारी के लिए हमें संपर्क करें।

एक प्रवासी के रूप में, एक विशेष रूप से स्थानांतरण पर, विशेष रूप से महत्वपूर्ण लागतों में पड़ जाता है। स्थिति पर निर्भर करते हुए, एक प्रवासी को वीजा, निवास परमिट आवेदन, ड्राइविंग लाइसेंस, डच पाठ्यक्रम, आवास और बिलों के लिए भुगतान करना पड़ सकता है।

किसी आय की आय पर इन खर्चों के नकारात्मक प्रभावों को कम करने के लिए 30% निर्णयन बनाया गया है

पात्रता पर सशर्त, 30% नियम का अर्थ है कि नीदरलैंड में एक प्रवासी के रूप में आपके सकल वेतन का कर आधार 30% कम हो सकता है।

30% नियम कैसे काम करता है

नीदरलैंड के कराधान विभाग ("बेलस्टिंगडिएंस्ट") इस नियम के आवेदन का निर्देशांक और पर्यवेक्षण करता है।

आप गणना कर सकते हैं कि 30% स्वयं का उपयोग करने से आप कितना लाभ उठा सकते हैं - बस अपने सकल वार्षिक वेतन को 30% से गुणा करें - यह उस राशि पर टैक्स नहीं होगा। कानूनी तौर पर लागू दरों का उपयोग करते हुए भी 70% पर कर लगाया जाएगा।

अपनी सकल वार्षिक आय की गणना करते समय ध्यान दें, यह नियम छुट्टियों, लाभ और बोनस के भत्ते पर भी लागू होता है। आपकी कंपनी द्वारा प्रदान की गई एक कार, आपके वेतन में भी गिना जाती है विच्छेद वेतन और पेंशन संबंधी प्रीमियम, हालांकि, गिना नहीं गए हैं।

नियम के अनुसार 36.4% की अधिकतम कर (प्रभावी) दर लागू होती है। यह नीदरलैंड (उच्चतम 52 प्रतिशत) में नियमित कराने वाले कोष्ठकों की तुलना में काफी कम है।

एक प्रवासी के रूप में इस नियम से आप कितने समय तक लाभ उठा सकते हैं

एक व्यक्ति के लिए इस नियम के आवेदन की अधिकतम लंबाई 8 वर्ष है। हालांकि, इस लंबाई को कम किया जा सकता है, अगर एक्सपैस ने हॉलैंड में पहले काम किया है। उन कर्मचारियों के लिए, जो 2012 से पहले का नियम का उपयोग कर रहे हैं, आवेदन की अधिकतम लंबाई दस साल थी। 30% प्रतिपूर्ति निर्णयों और इसकी अवधि से संबंधित नवीनतम घटनाओं पर और पढ़ें।

अतिरिक्त फायदे और लाभ

इस नियम का उपयोग करने के लिए अन्य फायदे हैं, अर्थात्:

कोई अपने कर घोषणा (आयकर घोषणा के बॉक्स 2 और 3) में "अनिवासी" विकल्प चुन सकता है। यदि यह स्थिति उपयोग की जाती है, तो बॉक्स 2 और बॉक्स 3 में सूचीबद्ध संपत्ति कर योग्य नहीं हैं। एकमात्र अपवाद अचल संपत्ति में निवेश है।

एक एक्ज़ैट, साथ ही साथ अपने परिवार के सदस्यों को ड्राइविंग टेस्ट पर जाने के बिना, अपने पुराने एक के स्थान पर नीदरलैंड में जारी ड्राइविंग लाइसेंस प्राप्त कर सकते हैं। आम तौर पर, इसके लिए एक ड्राइविंग टेस्ट की आवश्यकता होगी।

यदि एक नियोक्ता अंतर्राष्ट्रीय स्कूल की उपस्थिति को निधि देने के लिए सहमत है, तो प्रतिपूर्ति कराधान से मुक्त होगी

ध्यान दें कि यदि ये विकल्प उपयोग किए जाते हैं, तो अन्य कटौती अब भी लागू हैं।

नीदरलैंड में काम करने वाले एक्सपैक्ट्स के रूप में उद्यमी भी इस लाभ के लिए आवेदन कर सकते हैं यदि वे अपने सीमित देयता व्यापार (बीवी) के माध्यम से कार्यरत हैं।

यह भी उद्यमी के लिए मूल्यवान विदेशी विशेषज्ञों को आकर्षित करने का एक तरीका है।

आवेदन आवश्यकताएं

30% नियम के लिए आवेदन करने के लिए आपको एक कुशल कार्यकर्ता के रूप में निम्नलिखित शर्तों को पूरा करना होगा:

• एक नीदरलैंड स्थित कंपनी द्वारा एक्सपॅट को नियोजित किया जाना चाहिए
• एक्सपैथ को पेशेवर ज्ञान और अनुभव होना चाहिए जो हॉलैंड में आसानी से नहीं मिल पाए। कर्मचारी को इस प्रकार का अनुभव माना जाता है कि जब उनका वेतन कुछ आवश्यकताओं को पूरा करता है
• कर्मचारी और नियोक्ता सहमत हैं, कि नियम लागू है (समझौता लिखित रूप में होना चाहिए)
• किसी दूसरे देश से कर्मचारी को स्थानांतरित / भर्ती किया गया है।
• नीदरलैंड में काम शुरू करने से पहले, कर्मचारी दो वर्षों से अधिक नीदरलैंड से एक 150km दूरी के बाहर रहते हैं।

यदि आपको इस नियम के बारे में कोई सवाल है तो हमारी सलाहकार टीम से संपर्क करने में संकोच न करें।

आवेदन प्रक्रिया

प्रक्रिया शुरू करने के लिए, एक प्रवासी कर्मचारी और उसके नियोक्ता को "30% सत्तारूढ़ के कार्यान्वयन के लिए आवेदन" जमा करना चाहिए ("वेरोज़ेक लोंहेफेनिंग 30% रेगलिंग") नीदरलैंड कराधान विभाग.

देर से आवेदन

यह संभव है कि आपको पता चला कि आप पात्र हैं। आप अभी भी आवेदन कर सकते हैं। आवेदन के समय के आधार पर, आप पूर्वव्यापी प्रतिपूर्ति के लिए भी योग्य हो सकते हैं।

उदाहरण के लिए, यदि आप काम शुरू करने से 4 महीने के भीतर संबंधित दस्तावेज दाखिल करते हैं, तो आपको पहले महीनों के लिए प्रतिगामी रूप से प्रतिपूर्ति की जाएगी। अपनी नौकरी शुरू करने से 4 महीने बाद दस्तावेजों को जमा करने के मामले में, आपको अपने आवेदन के अनुमोदन की प्रतीक्षा करने की आवश्यकता है। इस अनुमोदन के बाद प्रतिपूर्ति की अवधि पहले महीने के एक दिन से शुरू होगी।

आप काम शुरू करने के बाद भी लागू कर सकते हैं - एकमात्र शर्त यह है कि जब आप हॉलैंड में काम करना शुरू किया तो आप उस योग्य थे

यदि आप नौकरियों को बदलते हैं तो क्या होगा?

रोजगार की समाप्ति की स्थिति में, जहां यह नियम लागू किया गया है, कोई भी नियम के आवेदन को जारी रखने के लिए फिर से आवेदन कर सकता है। इसके लिए, नई नौकरी आवश्यकताओं को पूरा करना चाहिए, ऊपर सेट करें इसके अतिरिक्त, इस मामले में, आवेदन को पिछले रोजगार के अंत के बाद 3 महीने के बाद दर्ज किया जाना चाहिए।

हमारे पढ़ें FAQ 30 प्रतिशत कर निर्णयों के बारे में अधिक जानकारी के लिए।

यदि आप नीदरलैंड की सड़कों पर एक नियमित जो से पूछेंगे, तो वह शायद नीदरलैंड को 'टैक्स हेवन' के रूप में परिभाषित नहीं करेगा। हालांकि, कुछ कंपनियों के लिए, नीदरलैंड को टैक्स हेवन माना जाता था।

नीदरलैंड में कराधान प्रणाली विदेशी पूंजी को आकर्षित करने पर केंद्रित है, और ऐसा करने का एक शानदार तरीका, कर-विराम और सब्सिडी की पेशकश है। उदाहरण के लिए, हॉलैंड ने कई देशों के साथ दोहरे कर समझौते किए हैं। कई व्यवसायों के लिए सबसे बड़ा विराम यह तथ्य है कि आने वाली रॉयल्टी हॉलैंड में अप्रकाशित हैं। नीदरलैंड वर्तमान में कर से बचने के लिए कई नए नियमों को लागू करके आलोचना को संबोधित कर रहा है।

टैक्स हेवन क्या है?

इससे पहले कि हम और अधिक प्राप्त करें, यह जानना महत्वपूर्ण है कि वास्तव में कर हेवन क्या है एक कर हेवन एक ऐसा देश है जो विदेशी कारोबार (और व्यक्तियों) को एक स्थिर वातावरण में न्यूनतम कराधान देयता प्रदान करता है। इस दायित्व के बारे में बहुत कम या कोई वित्तीय जानकारी विदेशी अधिकारियों के साथ साझा नहीं की जाएगी

स्थानीय नीतियों से लाभान्वित होने के लिए कारोबारियों को कर के दायरे से बाहर नहीं होना पड़ता है। इसका मतलब यह है कि एक व्यापार उस देश में स्थापित किया जा सकता है जहां कर अधिक होते हैं, लेकिन यह करों के लिए बहुत कम (या यहां तक ​​कि शून्य) दरों वाले देश में अपने करों का भुगतान करने का विकल्प चुनता है। विशेष रूप से कई बहुराष्ट्रीय कंपनियां टैक्स हेवन की तलाश करती हैं, क्योंकि इससे उन्हें अपने मुनाफे में सुधार करने में मदद मिलती है। कई अमेरिकी कंपनियां बहुत प्रसिद्ध उदाहरण हैं।

आमतौर पर उनका उल्लेख बीवीआई (ब्रिटिश वर्जिन आइलैंड्स), हांगकांग, पनामा जैसे विभिन्न कम कर क्षेत्राधिकारों का उपयोग करने के संबंध में किया जाता है। इन प्रथाओं के बारे में उल्लेख हाल ही में काफी प्रसिद्ध हैं, जैसे कि ''द पनामा पेपर्स'', और पुराने लेखों में भी वर्णित हैं, जैसे कि रोवनिक राइटिंग ''सन सैंड एंड लॉट ऑफ मनी''। उत्तरार्द्ध का जिक्र है कि कितने उष्णकटिबंधीय देश, जो मुख्य रूप से पर्यटन उद्योग पर ध्यान केंद्रित करते हैं, वहां होने वाले (पश्चिमी) बहुराष्ट्रीय कंपनियों के अरब डॉलर के कारोबार के साथ मान्यता प्राप्त हैं, भले ही कोई भी वास्तविक स्थानीय व्यावसायिक गतिविधि न हो।

बहुराष्ट्रीय निगमों पर अक्सर स्थानीय नियमों का शोषण करने का आरोप लगाया जाता है (सबसे अनुकूल परिस्थितियों में ''खरीदारी'' करके)। दुनिया भर में दुकानों के साथ कई अंतरराष्ट्रीय निगम, केवल कुछ हद तक अधिकार क्षेत्र में करों का भुगतान करते हैं। लाभ को अधिक अनुकूल क्षेत्राधिकार में स्थानांतरित करना। आलोचना यह है कि (आमतौर पर) अधिक गरीब देशों को इस निगमों द्वारा उनके करों के उचित हिस्से का भुगतान नहीं किया जाता है।

कर न्याय नेटवर्क टैक्स से बचने के लिए बहुराष्ट्रीय कंपनियों द्वारा उपयोग किए जाने वाले विभिन्न टैक्स हेवन को वर्गीकृत करता है।
''कॉर्पोरेट टैक्स हेवन भी दुनिया भर में नीचे तक दौड़ को बढ़ावा देते हैं। जैसा कि एक क्षेत्राधिकार मोबाइल पूंजी को आकर्षित करने के लिए एक नया कर बचाव या प्रोत्साहन या कर कटौती का परिचय देता है, अन्य लोग और भी अधिक आकर्षक पेशकश करने की कोशिश करेंगे, जिससे दूसरों को इसमें शामिल होने के लिए प्रेरित किया जाएगा, जिसके परिणामस्वरूप नीचे की ओर एक अनुचित दौड़ होगी जो लगातार बदल जाती है बहुराष्ट्रीय निगमों के धनी शेयरधारकों से कर का बोझ, जो ज्यादातर धनी लोग हैं, और निम्न-आय वर्ग की ओर। यही कारण है कि कई देशों में कॉरपोरेट टैक्स गिर रहे हैं जबकि कॉरपोरेट मुनाफा बढ़ रहा है। इस दौड़ के परिणामस्वरूप, कर कटौती और प्रोत्साहन शून्य पर नहीं रुकते: वे नकारात्मक हो जाते हैं। बहुराष्ट्रीय कंपनियों की सार्वजनिक वस्तुओं को मुक्त करने और दूसरों के लिए भुगतान और प्रदान की जाने वाली सब्सिडी के लिए भूख की कोई सीमा नहीं है। नीचे तक की इस दौड़ को "प्रतियोगिता" कहा जाता है, लेकिन यह बाजार की प्रतिस्पर्धा से बिल्कुल अलग जानवर है जिससे हम परिचित हैं, और ऊपर दिए गए कारणों से यह हमेशा हानिकारक होता है।'' स्रोत

इस तरह की घटनाओं से बचने के लिए, और नीचे की ओर दौड़। यूरोप निर्णायक कार्रवाई कर रहा है पूरे यूरोज़ोन में बहुराष्ट्रीय कंपनियों पर कर लगाने के लिए एक नीति निर्धारित करना। यह बहुराष्ट्रीय कंपनियों को आकर्षित करने के लिए एक दूसरे के खिलाफ प्रतिस्पर्धा सरकारों को बदलने से रोकता है। इस तरह के नियमों में पहला कदम बहुराष्ट्रीय कंपनियों द्वारा प्रत्येक देश में अपने कारोबार, आय और कराधान का खुलासा करना है। इस तरह की सामूहिक कार्रवाई से यूरोज़ोन को संयुक्त राज्य के हितों के खिलाफ वापस धक्का दिया जा सकेगा, जो चाहता है कि इसके बहुराष्ट्रीय कंपनियों पर संयुक्त राज्य अमेरिका में जितना संभव हो उतना कर लगाया जाए।

नीदरलैंड, लाभकारी कर नियम

नीदरलैंड बहुराष्ट्रीय कंपनियों को एक आकर्षक वित्तीय माहौल प्रदान कर रहा है। जिस तरीके से यह करता है वह प्रतिस्पर्धी है, फिर भी बोर्ड से ऊपर है। पारंपरिक टैक्स हैवन के साथ तुलनीय नहीं है। 2024 से यह €19 के लिए 200.000% है और यदि यह उस राशि से अधिक है तो यह कॉर्पोरेट टैक्स दरों के लिए 25.8% हो जाता है। (बीवीआई 0% की तुलना में)। यह नया विनियमन ज्यादातर छोटे निगमों के उद्देश्य से लगता है, जिससे नीदरलैंड अधिक छोटे व्यवसायों को आकर्षित कर सके।

नीदरलैंड बहुराष्ट्रीय कंपनियों के लिए उन्नत कर शासनों की पेशकश करता है, इसलिए कर निरीक्षक उनके साथ चर्चा करेंगे कि उन्हें नियमों की व्याख्या कैसे करनी चाहिए। क्या अनुमति है और क्या नहीं है। हंडसाइट में नियंत्रण प्रदान करने और जुर्माना लगाने के बजाय, नीदरलैंड सामने बात करना पसंद करता है। अनिश्चित वातावरण प्रदान करने के बजाय नए व्यवसायों के साथ स्पष्ट रूप से संवाद करना।

नीदरलैंड कर चोरी से मुकाबला करेगा

कर चोरी को कम करने के लिए नीदरलैंड अंतरराष्ट्रीय स्तर पर सहयोग करेगा। सरकार ने विभिन्न प्रकार की घोषणा की है कर चोरी से निपटने के उपाय। नामित कार्यों में से हैं:

''मैं। 2021 तक, नीदरलैंड निवर्तमान ब्याज और रॉयल्टी प्रवाह पर कम कर क्षेत्राधिकार और अपमानजनक स्थितियों में एक रोक कर पेश करेगा। यह नीदरलैंड को टैक्स हेवन में स्थानांतरण गतिविधियों के लिए इस्तेमाल होने से रोकता है।
द्वितीय। सरकार, नेदरलैंड और उसके अनुबंध भागीदारों दोनों को कर निवारण के खिलाफ एक प्रभावी उपकरण प्रदान करना चाहता है।
तृतीय। कर बचाव (एटीएडीएक्सएक्सएक्स और एटीएडीएक्सएक्सएक्स) से निपटने के लिए पहला और दूसरा यूरोपीय निदेशालय के कार्यान्वयन में, नीदरलैंड इस दिशा-निर्देश के अनुसार आगे बढ़ेंगे।
चतुर्थ। कर से बचने और चोरी करने के दृष्टिकोण में पारदर्शिता का महत्व स्पष्ट है। इसलिए, सरकार ने पिछली कैबिनेट के नीतिगत प्रयास को जारी रखा है। सरकार वकीलों और नोटरी के कानूनी जिम्मेदारी कानून को स्पष्ट करेगी। उन पर लगाया गया जुर्माना सार्वजनिक किया जाता है। इसका मतलब यह है कि इन वित्तीय सेवा प्रदाताओं को उन संरचनाओं के लिए बेहतर जवाबदेह होने की आवश्यकता है जिन पर वे सलाह देते हैं।
V. वित्तीय बाजारों की अखंडता को मजबूत करने के लिए, सरकार एक तथाकथित UBO रजिस्टर (अल्टीमेट बेनिफिशियल ओनर) स्थापित करने के लिए कानून पर काम कर रही है। ट्रस्ट कार्यालयों के लिए मौजूदा कानून को भी कड़ा किया जाएगा।''

खोज यहाँ उत्पन्न करें 23-02-2018 पर घोषित उपायों पर मूल डच नियामक की स्थिति।

नीदरलैंड की तुलना अन्य ''टैक्स हेवन'' से करना अनुचित है?

हमारा मानना ​​​​है कि नीदरलैंड को केवल टैक्स हेवन के रूप में संबोधित करना अनुचित है, नीदरलैंड एम्स्टर्डम की रंगीन राजधानी और रॉटरडैम के बंदरगाह के लिए प्रसिद्ध है - यूरोप में सबसे बड़ा बंदरगाह और हाल ही में दुनिया भर में सबसे बड़ा बंदरगाह। इसके अलावा, नीदरलैंड अपने अनुकूल कारोबारी माहौल के लिए बहुत लोकप्रिय है। नीदरलैंड का अंतरराष्ट्रीय वाणिज्य का एक समृद्ध इतिहास है, जो 17 वीं शताब्दी में वापस आया और दुनिया का पहला सार्वजनिक निगम ''वीओसी'' था। जो संभवतः अब तक का सबसे बड़ा निगम था (मुद्रास्फीति में सुधार)।

• देश में कॉर्पोरेट आय के लिए करों की दर यूरोप (15% कॉर्पोरेट कर) में सबसे कम हो सकती है, लेकिन टैक्स दरें ऑफशोर टैक्स हेवन से अधिक हैं, जो आम तौर पर कराधान नहीं लेती हैं।
• नीदरलैंड ऑफ़शोर कंपनियों की पेशकश नहीं करता है
• देश में बुनियादी ढांचा दुनिया भर में सबसे अच्छा है;
• नीदरलैंड की एक वास्तविक संपन्न अर्थव्यवस्था है, यह केवल 'टैक्स हेवन' गणतंत्र नहीं है
• डच नागरिक उच्च शिक्षित हैं
• 1600 के दशक की शुरुआत से ही नीदरलैंड की एक व्यापारिक राष्ट्र के रूप में एक उत्कृष्ट प्रतिष्ठा रही है
• नीदरलैंड्स दुनिया का पहला देश था, जिसने एक्स -NUMX में सार्वजनिक रूप से कारोबार करने वाली एक कंपनी की स्थापना की, जिसमें ईस्ट इंडिया ट्रेडिंग कंपनी थी, जहां डच
• व्यापार उद्यमी हमेशा नीदरलैंड में स्वागत करते हैं यह संस्कृति अंतरराष्ट्रीय प्रभावों के लिए खुली है, क्योंकि यह सैकड़ों वर्षों से है।
• विदेशी भाषा बोलने वाले डच लोगों का प्रतिशत काफी अधिक है लगभग हर कोई अंग्रेजी जानता है, और कई फ्रेंच या जर्मन में भी कुशल हैं;
• हाल के वर्षों में जी थोरटन द्वारा किए गए एक जांच के परिणाम बताते हैं कि हॉलैंड एक व्यापार शुरू करने के लिए दुनिया भर में शीर्ष देशों में से एक है;
• नीदरलैंड अपनी स्थिर राजनीति और कानून और इसके अच्छे अंतरराष्ट्रीय संबंधों के लिए विभिन्न विदेशी कंपनियों को आकर्षित करती है।
• आगे के अध्ययन से पता चलता है कि अंतरराष्ट्रीय कंपनियों को अपने अंतर्राष्ट्रीय पर्यावरण और बहुसंस्कृतिवाद के लिए अपने व्यापार का शुभारंभ करते समय नीदरलैंड में मजबूत विश्वास है। देश कई अंतरराष्ट्रीय कंपनियों को एक सकारात्मक अनुभव की रिपोर्ट करता है।

क्या आप नीदरलैंड में एक कंपनी शुरू करना चाहेंगे?

यदि आप अपने व्यवसाय का विस्तार करने के लिए एक स्थिर यूरोपीय देश और समृद्ध अर्थव्यवस्था की तलाश कर रहे हैं, तो नीदरलैंड में अपनी कंपनी की एक शाखा स्थापित करने की संभावना पर विचार करना बुद्धिमानी हो सकती है। Intercompany Solutions कर सकते हैं ऐसा करने में आपकी मदद करेंगे। पिछले वर्षों में, हमने 500 से अधिक कंपनियों के गठन में मदद की है और हम 100% संतुष्टि की गारंटी देते हैं।

हमारे व्यापार कानून विशेषज्ञ यह सुनिश्चित करेंगे कि आपके व्यवसाय को स्थापित करने का हर पहलू सभी संबंधित कानूनों के अनुसार किया जाएगा। हम आपके व्यवसाय को स्थापित करने से लेकर लेखा सेवाओं, कंपनी बैंक खाता आवेदन, नागरिकता और निवास सेवाओं और कानूनी सेवाओं तक हर पहलू से आपकी मदद कर सकते हैं।

लाभांश कर नीदरलैंड कंपनियों के शेयरधारकों को लाभांश के भुगतान पर आयकर का एक प्रकार है। नीदरलैंड कर कानून में लाभांश पर निश्चित दर के प्रावधान हैं। यदि व्यापार विशेष मानदंडों को पूरा करता है, तो कर छूट लागू हो सकती है। हमारे स्थानीय एजेंट आपको किसी भी डच इकाई के संबंध में कर अनुपालन पर व्यापक जानकारी दे सकते हैं।

लाभांश कर के लिए अधिकतम दर नीदरलैंड 25% है हालांकि, अगर वे भागीदारी छूट के लिए कुछ आवश्यकताओं को पूरा करते हैं तो कंपनियां लाभांश करों का भुगतान नहीं करती हैं। यह छूट 5% से कम के शेयरों से पूंजी लाभ और लाभ से संबंधित है। सहायक सक्रिय भागीदारी के लिए पात्र हो सकते हैं और टैक्स परीक्षा (डच सिद्धांतों के अनुसार कर लगने के लिए) पास कर सकते हैं। इसके अतिरिक्त, कंपनी की परिसंपत्तियों की तुलना में कम से कम 50% निष्क्रिय हो सकता है। यदि एक सहायक इन शर्तों को पूरा करता है, तो लाभांश से इसकी आय करों से छूट है

डच कंपनियां भागीदारी छूट के लिए योग्य नहीं हैं शेयरों से लाभ के संबंध में सामान्य कॉर्पोरेट दर पर करों के लिए उत्तरदायी हैं। यदि डच सहायक कंपनियां कॉर्पोरेट कर के अधीन हैं लेकिन वे छूट से पूरी तरह लाभ के लिए सभी मानदंडों को पूरा नहीं करते हैं, तो उन्हें एक विशेष क्रेडिट प्राप्त हो सकता है।

नीदरलैंड में हमारे वकील आपको लाभांश आय से संबंधित प्रावधानों पर विस्तृत जानकारी प्रदान कर सकते हैं।

डच कॉर्पोरेट टैक्स

देश में स्थापित राष्ट्रीय कानून कंपनियों के अनुसार निवासी हैं और दुनिया भर में उत्पन्न किसी भी आय पर करों का भुगतान करने की आवश्यकता है। नीदरलैंड में गतिविधियों का प्रदर्शन करने वाले गैर-निवासी संस्थाएं स्थानीय रूप से उत्पन्न होने वाली आय के संबंध में केवल कर देती हैं।

नीदरलैंड कॉर्पोरेट आय पर कर नीदरलैंड में व्यावसायिक गतिविधियों से सभी लाभों के लिए लगाया जाता है, जिसमें विदेशी स्रोतों से आय, पूंजीगत लाभ और निष्क्रिय आय शामिल है

डच टैक्स कार्यालय या डच में ''बेलस्टिंगडिएनस्ट'', आंतरिक राजस्व और कराधान के प्रभारी एजेंसी है। यदि आपको डच कर प्रणाली के बारे में अधिक जानकारी चाहिए, तो हमारे स्थानीय वकीलों से संपर्क करने में संकोच न करें। हम कर अनुपालन के संबंध में व्यापक सेवाएं प्रदान करते हैं। आप हमारे लेख को इस पर भी देख सकते हैं नीदरलैंड में करों का भुगतान

नीदरलैंड और इसकी कराधान प्रणाली अंतरराष्ट्रीय निवेशकों को कई विशेष लाभ प्रदान करती है। देश में कॉर्पोरेट कराधान व्यवसायों के कर योग्य लाभ के आधार पर भिन्न होता है: आय की मात्रा द्वारा निर्धारित दो दरें होती हैं। हमारे स्थानीय वकील एक कंपनी खोलने और नीदरलैंड में आपके पूर्ण कॉर्पोरेट कर अनुपालन के लिए आवश्यकताओं को पूरा करने में आपकी सहायता के लिए उपलब्ध हैं।

नीदरलैंड में कॉर्पोरेट कराधान

नीदरलैंड में निगमित कोई व्यवसाय कॉर्पोरेट करों के लिए उत्तरदायी एक निवासी कंपनी के रूप में माना जाता है। निवासी संस्थाओं ने दुनिया भर में प्राप्त आय के संबंध में करों का भुगतान किया है जबकि गैर-अनिवासी लोगों को केवल देश में मुनाफे पर लगाया जाता है।

कॉरपोरेट टैक्स की दर है 19% तक 200 000 यूरो तक की कर योग्य वार्षिक आय के लिए और इस मूल्य से अधिक की राशि के लिए 25.8% हो जाता है। कॉरपोरेट टैक्स नीदरलैंड में व्यावसायिक गतिविधियों से उत्पन्न किसी भी लाभ के लिए लिया जाता है, जिसमें व्यापार से आय, अंतर्राष्ट्रीय संचालन, निष्क्रिय और स्रोत आय आदि शामिल हैं। सिद्धांत रूप में, कंपनी की गतिविधि से जुड़ी सभी लागतों को कुल लाभ से घटाया जाता है।

डच टैक्स कार्यालय या डच में ''बेलस्टिंगडिएनस्ट'', आंतरिक राजस्व और कराधान के प्रभारी एजेंसी है।

कॉर्पोरेट टैक्स नीदरलैंड के छूट

आय के कुछ सामान कॉर्पोरेट करों से मुक्त हैं। ये विशेष सहायक कंपनियों और विदेशी व्यवसायों द्वारा उत्पन्न लाभ से प्राप्त लाभांश और पूंजीगत लाभ हैं। यह सहायक-माता-पिता निर्देश में विनियमित है।

स्थानीय सहायक कंपनियों डच कॉर्पोरेट टैक्स से छूट के लिए पात्र हैं यदि वे सक्रिय हैं और डच मूल कंपनी कम से कम 5% ब्याज रखता है। इन सहायक कंपनियों को एक परीक्षण से गुजरना चाहिए कि वे छूट के लिए अर्हता प्राप्त करते हैं या नहीं। मूल कंपनी उस देश में उचित करों के साथ पहले से ही चार्ज होने पर भागीदारी छूट के लिए पात्र होगी जहां सहायक स्थित है। इसी तरह, एक सहायक कंपनी कुल परिसंपत्तियों के 50% से अधिक नहीं होने पर भागीदारी छूट के लिए अर्हता प्राप्त करेगी।

नीदरलैंड में हमारे वकील आपको कॉर्पोरेट कर छूट और उनके आवेदन के संबंध में उनके आवेदन के बारे में और जानकारी प्रदान कर सकते हैं नीदरलैंड्स कंपनी.

कॉर्पोरेट कराधान की अन्य विशेषताओं

नीदरलैंड में कर प्रणाली विभिन्न राहत और लाभ प्रदान करता है। उदाहरण के लिए, कुछ बजट आवंटन, विकास और अनुसंधान गतिविधियों के लिए आवेदन करते हैं। इस तरह के भत्ते कंपनी की कर योग्य आय को कम करते हैं। इसी प्रकार, निर्यात और आयात के क्षेत्र में काम करने वाली कंपनियां शिपिंग से निपटने वाली कंपनियों के लिए उपलब्ध टन के संबंध में विशेष कर व्यवस्था का लाभ उठा सकती हैं।

नीदरलैंड में नियोजित या व्यावसायिक गतिविधियों को करने वाले शारीरिक और कॉर्पोरेट व्यक्तियों को कराधान के लिए स्थानीय आवश्यकताओं का पालन करना होगा। नीदरलैंड में करों का भुगतान देश में स्थापित कंपनियों और अंतरराष्ट्रीय संस्थाओं की शाखाओं के लिए अनिवार्य है। कर स्थिति में पदार्थ की भूमिका है, नीदरलैंड में एक व्यावसायिक पते को कर अधिकारियों द्वारा पदार्थ आवश्यकताओं के अनुरूप होना चाहिए।

यदि आप एक व्यवसाय के मालिक हैं, तो हमारे प्रतिनिधि आपको डच टैक्स सिस्टम के स्थानीय ऑडिटिंग और लेखा सिद्धांतों के विवरण प्रदान कर सकते हैं। हम नीदरलैंड में एक कंपनी को पंजीकृत करने में भी आपकी सहायता कर सकते हैं।

नीदरलैंड में कॉर्पोरेट कराधान

RSI नीदरलैंड में निगमों का कराधान निवास पर आधारित है। स्थानीय स्तर पर स्थापित कंपनियों को डच निवासियों की कानूनी संस्था माना जाता है, एक डच रेजिडेंट कंपनी। दुनिया भर में उत्पन्न उनकी आय के संबंध में उन पर कॉर्पोरेट कर बकाया है। अनिवासी कंपनियों पर केवल देश में उत्पन्न आय के संबंध में कर लगाया जाता है। 19 यूरो तक के वार्षिक लाभ के लिए कॉर्पोरेट कर की दर 200% है। इस राशि से अधिक की आय पर 000% कर लगाया जाता है। आने वाले वर्षों में कॉरपोरेट टैक्स की दरें और कम होंगी.

देश रॉयल्टी या ब्याज पर विदहोल्डिंग टैक्स नहीं लेता है। लाभांश पर घरेलू स्तर पर कर नहीं लगाया जाता है; अन्यथा, लाभांश पर कर की दर 15% है। दोहरे कराधान से बचने और कंपनियों पर कर का बोझ कम करने के लिए नीदरलैंड ने दुनिया भर के अन्य राज्यों के साथ कई समझौतों पर हस्ताक्षर किए हैं।

नीदरलैंड में कंपनियों के लिए अन्य लागू करों में रियल एस्टेट के हस्तांतरण के लिए कर और वैट (21 प्रतिशत मानक दर और 6% कम दर) हैं। सभी संस्थाएं भुगतान कर रही हैं नीदरलैंड में वैट एक पंजीकरण की आवश्यकता है

डच कंपनियों के लिए, लेखा वर्ष आमतौर पर एक्सएनएक्सएक्स महीने की अवधि के साथ कैलेंडर एक से मेल खाता है। छोटी अवधि को निगमन वर्ष में माना जा सकता है। वित्तीय वर्ष समाप्त होने के बाद, कंपनी आय पर टैक्स सालाना भुगतान किया जाता है, 12 महीने तक।

डच टैक्स कार्यालय या डच में "बेलास्टिंडिंगस्ट" आंतरिक राजस्व और कराधान के प्रभारी एजेंसी है।

नीदरलैंड में व्यक्तिगत कराधान

डच निवासियों को दुनिया भर में अपनी आय के संबंध में लगाया जाता है; गैर-नागरिक केवल स्थानीय रूप से उत्पन्न आय पर कर का भुगतान करते हैं भौतिक व्यक्तियों के कराधान का सिद्धांत तीन वर्गों के साथ प्रगतिशील है: अनुभाग 1 आवास, रोजगार या उद्यमों से आय पर लागू होता है; अनुभाग 2 पर्याप्त ब्याज से आय के लिए है; अनुभाग 3 निवेश और बचत के लिए प्रासंगिक है।

शारीरिक व्यक्ति को कर वर्ष का सम्मान करने और अगले साल अप्रैल के पहले किसी भी देनदारियों को जमा करने के लिए बाध्य है। देरी / नॉन-पेमेंट दंड के अधीन हैं।

यदि आप कर और कर संबंधी आवश्यकताओं के बारे में अधिक जानकारी चाहते हैं, तो नीदरलैंड में अपने एजेंटों से संपर्क करने में संकोच न करें।